1、财务

工作职责：

岗位主要职责： 1.确保财务管控行为和工作效率能符合公司的政策，财税和其它当地法规的要求。

2.管理运营的风险。

3.作为与监管，内部及外部审计的主要联络人。

4.与财务合规相关的事项上与当地保监局、税务机构和其它监管维持良好关系并且作为重要的参与人。

5.符合当地财务报告的要求。

6.向总部财务负责人报告。 7.向当地总经理提供所需的支持和报告。 岗位任职资格： 1.至少四年的财会工作经验。

2.大学本科。

3.熟悉财会管理系统。 4.较好的与人相处的能力，反应灵敏和道德标准，有效自我激励及管理和成为团队的一员

5.目标导向

6.具有诚信和好的道德观念

2、项目经理

1、本科以上学历，工民建、建筑、室内装饰相关专业；8年以上装饰公司项目经理工作经验，能够带领团队完成大型装饰项目；

2、工作细致，具有较强的沟通能力，并且有较强的成本控制力；

3、有建造师证书者优先。

3、设计师

1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；

2、负责装修施工质量管理、招投标管理；

3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；

4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；

5、负责对项目进行跟踪和监督；

6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；

7、负责案例，技术及资源的整理；

8、配合项目经理制定工作进度。

任职资格：

1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；

2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；

3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等软件；

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；

5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；

6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。